写工作总结是需要以认真严谨的态度对待的,通过工作总结,可以更好地反思自己在工作中的表现和能力,并找到提高的方向和方法,以下是好文档范文小编精心为您推荐的学校学校工作总结精选8篇,供大家参考。
学校学校工作总结篇1
一、绿色学校表彰工作
1、协助总局完成xxxx年绿色学校表彰工作
1)组织15名专家审阅绿色学校上报材料236份;
2)组织绿色学校抽查工作,分两组对湖北、河南、河北、广西、贵州、四川重庆七省市的14所学校进行了抽查。
3)编写抽查意见书和表彰文件。
2、进一步加强绿色学校规范化管理和基础性建设工作
规范化管理体现在:
1)申报工作:制定了13个新的申报文件
2)表彰评审工作: 初审---二审------抽查 ——复审
二、绿色学校网络化建设启动
xxxx年10月制定了绿色学校网络信息化建设方案,启动绿色学校网络信息化平台建设项目。其中总站建设完成过半,各子站建设正在进行之中。
三、出版《中国绿色学校风采辑》
由国家环保总局宣传教育中心编著,国家环保总局副局长潘岳同志任编辑委员会主任、各宣教中心领导任编辑委员会委员编撰的《中国绿色学校风采辑》,近日已由中国林业出版社出版。该书是自1996年原国家环保局、中宣部、国家教委联合颁发的《全国环境宣传教育行动纲要》(1996-20xx)实施以来,出版的一部最权威、丰富、翔实的环境教育史册。
四、研究课题进展
?中国绿色学校发展策略和运行管理研究》课题于xxxx年2月4-5日在北京召开。项目专家及10所试点学校的教师共20人参加了研讨会,确定了xxxx年的研究方案和实验学校工作要点,为20xx年的课题结题奠定了基础。
五、起草《绿色学校发展规划》
xxxx年9月召开了《绿色学校发展规划》研讨会,20xx年1月12-13日邀请江苏和内蒙的绿色学校主管在北京对绿色学校发展规划进行了修改。20xx年绿色学校工作会议期间下发征求意见稿,收集有关方面的意见,20xx年6月前上报国家环保总局。
六、培训和会议
1)举办绿色学校申报表填报培训班及绿色学校主管工作年会(6月29日-7月1日,北京),23个省市的绿色学校主管出席了会议,243所学校参加了培训,此次培训为第三批全国绿色学校的表彰工作奠定了申报基础,有利于表彰申报的规范化。
2)全国申报国家级表彰绿色学校培训班及首期地市级绿色学校项目主管培训班(xxxx年10月21-25日,北戴河),340名来自全国27个省市的绿色学校校长和地市级主管参加了培训。
3)绿色学校国际研讨会(xxxx年7月28-31,浙江台州)
由于绿色学校国际研讨会是我中心xxxx年上报国家环保总局的的重点工作,xxxx年年3月、4月和6月我中心三次赴台州筹备协调绿色学校国际研讨会。
在浙江省和台州市的大力支持下,xxxx年7月29-31日在浙江台州如期成功地举办了此次研讨会。共有354人参加了此次研讨会,其中包括欧洲环境教育基金会(fee)以及瑞典、德国、英国、西班牙、爱尔兰、塞浦路斯、印度、澳大利亚、南非、韩国11个国家和中国香港环境教育研究机构、政府环保部门、民间环保组织、生态学校55位国外代表以及国内共计350多名代表参加了本次中国绿色学校国际研讨会暨青少年环境论坛。国家环保总局潘岳副局长出席本次大会并发表重要讲话,教育部及浙江省有关领导也在这次大会上致辞。本次会议为期3天,活动内容丰富多样,主要包括绿色学校论坛、青少年环境论坛和绿色学校成果展示三大部分。
中外专家在绿色学校论坛上就“绿色学校管理与评价”、“环境教育课程与校本环境教育教材的开发”、“信息传播技术在环境教育中的应用”、“幼儿园与小学创建绿色学校经验”、“中学创建绿色学校经验”、“绿色大学理念与实践”等六个专题进行了热烈地分组研讨。
青少年环境论坛包括:青少年参与社区环保的实践活动交流、中外文化交流活动、国外青少年代表访问中国家庭。
绿色学校创建成果展示包括中外绿色学校和生态学校、可持续学校以及其他环境教育项目活动的内容介绍。各代表将自己的经验和实践与大家分享,进一步传播绿色学校理念,推广绿色学校的创建经验。
最后,举办了环保文化汇演,中外代表参与活动,演出互动气氛活跃,给所有代表留下了深刻印象。
这次研讨会是中国举办的第一次绿色学校的国际研讨会,具有重要的历史意义,是我国环境教育史上的一次里程碑。中外参会人员一致认为这次会议是一次成功的大会,特别是国外代表对绿色学校有了第一次直观的认识,评价很好,不久欧洲环境教育基金会就发来邀请,邀请中国成为她的成员国并派代表加入基金会理事会。
此次盛会得到了来自新华社、中央电视台、科技日报、中国教育报、中国日报、中国新闻社、中国环境报等多家国家级新闻媒体,以及tom网、中国环境资源网、中国环境在线、中国绿色学校网等网络媒体的密切关注和大力支持。
七、绿色学校项目中的国际合作项目
1、中瑞合作“环境小硕士”项目
1)与瑞典隆德大学国际工业环境经济学院共同举办了中瑞合作“环境小硕士”项目(ympic)第二批试点学校教师培训班 (2月17-18,北京),来自全国14省市的19所试点学校的37名的教师参加了培训。
第二批项目试点学校的范围从20xx年第一批的14个省份15所学校扩展到20个省的28所学校。共259名学生和94名教师参加了“环境小硕士”远程环境教育课程的学习,并在20xx年2月获得了瑞典隆德大学国际工业环境经济学院的结业证书。
从xxxx年9月-11月在对收到反馈数据的北京35中、椒江第五中、青岛二中、四川师大附属中学、棠湖外国语实验学校、安徽铜陵一中、西南师范大学附属中学、浙江普陀三中、重庆一中等共11所学校调查基础上,发现环境小硕士项目在中国学校开展的积极意义突出地表现在对实施学校多方面工作的促进作用上:
1.学校参与国际合作项目的经验(80%学校认同);
2.促进绿色学校的发展(90%学校认同);
3.教师环境教育能力的提高(80%学校认同);
4.教师业务水平、在职培训的机会(80%学校认同);
5.学生参与网络学习的兴趣(80%学校认同);
6.学生学习能力、思考能力的培养(80%学校认同);
7.学生合作学习的能力培养(80%学校认同);
从11所学校回收的调查问卷结果反映了xxxx年ympic实施遇到的主要困难是:
1.指导教师工作繁忙;ymp项目在客观上增加了他们的工作负担;因为主管领导和指导教师一般都是兼职为ympic工作。
2.学生的(常规学习任务的)学习压力大,课业负担太重,没有充足的时间在网上学习ymp课程和开展活动;同时ymp的学习与高考等没有直接的联系也是构成学生学习的积极性受影响的因素。
3.xxxx年出现的瑞典方面的网站访问难和网络速度慢的问题对项目的开展影响比较大;
4.中国和瑞典的时间差也构成了一定的学习困难和交流的;
5.由于要组织学生外出活动等,学校对学生的安全因素顾虑较大;
6.与瑞方和其他学校的老师联系和沟通比较少;
7.有的学校提到“项目在我校实施的主要困难是资金问题,环境教育需要进一步深化的.问题,项目进一步宣传和拓展等问题。
经过xxxx年11月项目专家《ymp项目第二阶段实施评估报告》分析结果,取得了很好的社会反响和普遍欢迎,瑞典方面希望20xx年继续这个项目。xxxx年10月底我中心派人赴瑞典协商20xx年的项目,签定了20xx年合作备忘录。目前正在编纂《环境小硕士教师指导手册》和《环境小硕士课程小词典》,一旦20xx年资金落实将开始第三阶段的合作。
2、 中德“校园环境管理”项目培训班
1)与德国伯尔基金会合作,举办中德“校园环境管理”第二次试点学校网络交流会(xxxx年5月27-29山东青岛),22名来自山东、广东、江苏、浙江12所学校的教师参加了培训。
2)中德“校园环境管理”试点学校第三次网络交流会(xxxx年11月26-27杭州),21名来自山东、广东、江苏、浙江12所学校的教师参加了交流。
杭州召开的试点学校网络交流会是该项目试点阶段的最后一次,标志着该项目实验阶段取得圆满成功,通过一年多的校园环境管理措施在学校的实施,使学校实现了经济效益、环境效益和组织管理效益三赢。一年来12所试点学校共提出了64项校园环境管理措施,结果显示:无需投资,只是管理上的改进就可以获得经济效益,这样的措施占42%;小于1000元的投资就可以获得效益的占38%。通过对26个管理措施的分析,投资回收立即见效的占53%;投资期在5个月内的占27%;在一年内投资见效的占24%。通过校园环境管理措施的实施减少了水、电、纸等能源的消耗,不仅保护了环境还创造经济效益,学校师生的环境意识也在项目实施中得到了提高。该项目措施得到了广大师生的好评,20xx年将在国家表彰绿色学校中全面推广。
(3)举办中德“校园环境管理”项目国家级培训员高级培训班(xxxx年11月29-12月3日),23名来自全国13个省市环保局、大学环境教育中心、中小学教师和试点学校的教师参加了培训,今后他们将为本项目在全国的推广承担教学推广工作。
这个项目在未来具有很好的发展前景,对绿色学校创建内容和方法都具有很好的支撑作用,使得校园环境管理更加具有操作性,丰富和细化了绿色学校的创建内容。
八、xxxx年绿色学校培训情况
xxxx年全国绿色学校领导小组办公室共组织绿色学校培训2期(绿色学校申报表填报培训班及绿色学校主管工作年会,全国申报国家表彰绿色学校培训班及首期地市级绿色学校项目主管培训班),培训人数达到604人次(中德培训班由于是在选定的四省区实验,外方资助,培训人员固定,共72人次,未加入该项统计),各地组织参加培训的积极性空前高涨,参训人数也创单班人数最高记录,给主办方留下深刻印象。南方除广东、江苏、浙江等省依然保持比较多的人数外,北方的一些省份,如黑龙江、天津、陕西、河北、北京、新疆、吉林、辽宁对参加国家培训班也给予了更多的重视,人数明显增加,值得肯定。其中广东、江苏、浙江、黑龙江、陕西五省的参训人数占全年培训总数量的1/3。
学校学校工作总结篇2
在学校党支部、校委会的领导下,对照学校《20___工作要点》和《xx中学20___年度办公室工作计划》,办公室有步骤,节奏比较明晰地完成20___年的工作。现总结如下:
一、强化服务意识,做好接待工作
作为学校的窗口部门,办公室在做好日常工作的同时,精心筹划,周密部署,尽心尽力地组织好每一个会议,协调好每一次活动,安排好每一次接待,使学校的人力和财力发挥了最大效益。办公室的日常工作很繁杂,只有紧紧围绕提高工作效率和服务质量,才能在现有人力资源和办公条件下,实现效益的最大化,从而最大限度地实现为学校教育教学服务的工作宗旨。
在实践中学习,在学习中提高,努力提高适应新形势和完成新任务的能力。办公室人员也通过自学和参加各种形式的'会议,加强对学校整体发展思路的理解,加深对学校领导工作思路的理解;通过学习,把握工作方向,开拓工作思路,执行好学校各项重要方针政策,与学校保持高度一致。
二、加强组织协调,顾全大局,服务教育教学
服从服务于大局是做好办公室工作的基本条件。我们要求每位办公室人员必须树立大局观念,正确处理大局和小局,全局利益与局部利益的关系,要善于从大局的角度思考问题,使办公室工作与学校工作大局协调统一。20___年,我们通过再学习岗位职责后认识到重大会议、活动是学校办公室各项工作的重中之重。对于会议活动组织和协调,明确提出了大型活动必须做到“组织超前、服务周全、勤俭高效”的工作原则,尤其注意活动的细致性、周到性和实效性,同时更加注意各职能部门和相关科室之间的积极合作和沟通,从而保障了各项重大活动的顺利进行。
本学期校办先后协调组织了“我讲我的教育故事“、“全国第五届青少年对联夏令营”活动、xx市示范学校复评工作、秋季运动会、“课内比教学,课外访万家”活动和部分完成学校档案室、荣誉陈列室的布置等工作。在此期间,学校办公室从人会场布置、制作宣传条幅等各个环节加强了组织协调,承担的很多工作都得到了学校领导的充分肯定。
三、强化责任意识,工作落实到人
办公室工作能否创造出一流的业绩,关键在于办公室人员是否具有强烈的事业心,责任感。因此,我们积极引导办公室同志树立责任意识,发扬高度负责的精神,对自己工作勇于负责,敢于负责,自觉做到标准上求高,措施上求严,工作上求实,尽心尽力,尽职尽责,扎扎实实,创造性地开展工作。为此,办公室人员进行了工作分工,责任到人,互相提醒,定期检查,使得各项工作有条不紊地开展。
四、强化奉献意识,切实做好各项工作
甘于奉献,诚实敬业是办公室工作人员的必备素质。办公室工作的无规律性,经常加班加点,没有无私奉献,是难以胜任办公室工作的。因此,我们通过宣传教育、典型示范,使办公室每位同志都能做到爱岗敬业,不计名利,不辞劳苦,无私奉献。本学年各项工作更加顺利开展。
1、当好校长的行政助手。根据学校的实际情况,按照行政会议的精神,认真细致地做好各项工作的计划和安排,从而使各项工作有条不紊地开展。认真做好各级各类文件、通知的收转工作,并按文件、通知要求,协调处理好办公室职责范围内的事。
2、精心组织安排会场。我校大小会议及培训都由办公室参与。每次会议或培训,办公室在会标设计、照相、新闻报道等方面,都做到科学安排、细致落实,保证了会议或培训的顺利召开。
3、做好教职工的考勤登记管理工作。学校办公室负责教职工的考勤,要求教职工请假必须有请假条,经校长或部门负责人签名后交办公室存档。学校办公室每月向学校领导汇报一次教职工的考勤情况并在教职工中公布。
4、做好人事档案和文书档案的规范和管理工作。及时有序地处理上级各种文件和网上文件的收发、传阅和分类归档整理,学校各种请示与报告的分类呈送,落实了校内文件签阅制,做好了校内各部门工作总结与计划的收集整理。
5、加强文字材料的加工工作,提高办公室的文字处理和服务能力。协助学校领导针对重要工作部署以及组织拟定以学校名义发布的通知、布告等,起草或参与起草工作报告、总结、计划等。
6、加强校务公开工作和学校宣传工作。充分利用学校橱窗等,对我校各方面的发展情况进行及时的宣传和推介。
7、其它工作。负责接听电话并作好电话记录,及时将电话通知精神传达给相关人员;做好教职工年度考核、年终总结等组织工作;完成学校领导临时交办的其它各种工作任务。
学校学校工作总结篇3
依据本学年初制定的“建设以新的办学理念、办学目标、校训、校风、教风和学风等为核心内容的学校文化,创新学校的德育工作,构建适合民办薄弱高中学生发展的有效教学模式。”的工作思路,按照学校《第二学期工作要点》,本期完成了下列工作。
校风建设活动推动了内涵发展
继上期德育工作的创新,实行“三制”(学生校长助理制、值日班长制、德育导师制)后,本期校风建设活动重点放在下列几个方面。
1、举办了全校性的以“尊重”、“合作”、“诚信”、“责任”为主题的形式丰富多样的教育月活动,每月开展一个主题教育。通过各种方式教育学生尊重生命、尊重知识、尊重劳动、尊重历史、尊重创造,以诚待人、言而有信、恪尽职守、尽心尽责。
本期还进行了班级“无人监考”的尝试,对学生进行诚信的教育。
2、启动了“党员示范岗活动”,充分发挥党组织在校风建设中的引领、示范作用。通过开展“党员示范岗”的活动,提高了党员教师深化教育改革,转变教育观念的自觉性,促进了党员教师的专业成长,促进了学校教育教学工作和各项工作协调发展,促进了“严谨、务实、创新、高效”教风的形成。
3、实施了“学生训导制度”。为加强问题学生行为规范教育,积极帮助学生矫正不良习惯,培养良好的行为习惯,提高其思想道德素质和促进身心健康发展,学校在全校开展了对问题学生和问题行为训导活动,设立了“三级训导+特级训导机制”。“学生训导制度”已成为制度化、常态化,有效地推动了校风的建设。
4、开展了共青团员与后进同学结对子,“一帮一,同进步”活动。
二、有效教学研究翻开了全新篇章
本学期,学校在“基础薄弱高中学生学习适应性培养策略的实践研究”的基础上正式启动了“促进基础薄弱学生发展的有效教学模式”的课题研究。
1、黄孔辰校长编印了《促进基础薄弱学生发展的有效教学模式实施手册》,并面向全校作了3次辅导讲座。
2、开展了对《实施手册》的学习活动,教师撰写学习心得100篇。
3、以教研组为单位,开展“有效教学”研究课活动,组织了29节课例研究课,每节课后都进行了研讨活动,全体老师均写出了研究报告,各教研组写出了分析报告,并进行了交流活动。同时,重视了高三年级的“有效复习”的落实。
从教师的课堂教学以及学习心得、研究报告的综合情况来看,老师们的有效教学理念和实际教学的有效性都有了相应的提升,不同程度地离“有效教学”的标准愈来愈近,可以说本学期的研究是我们在“上下求索”过程中力图“华丽嬗变”的新开端。
教师专业发展提升了育人素质
依据学校“以先进文化引领学校的内涵发展”指导思想,为了“建设先进教师文化,打造教书育人的先进教师团队。”本期一如既往地从教师的教育观念、师德水平、教育教学行为方式以及教师行为风范等进行教师文化建设。侧重于三个方面:
1、加强了师德师风建设。确立了“严谨、务实、创新、高效”的教风;实行师德一票否决制;评选了一批最受学生欢迎的教师。
2、加强了班主任队伍建设。学期末评选表彰了一批学校优秀班主任。
3、加强了校本培训。①邀请了有关专家来校做教育教学改革的讲座。②校长举行了十二次专题讲座。③开设教师论坛,加强教师间的经验交流,实现成果共享。
校庆系列活动彰显了校园文化
“以系列活动的形式,庆祝学校建校十周年”是上期既定的工作思路。通过系列活动,促进了校园文化的建设,推动了内涵发展。
1、开展了学生“桃李杯梦想秀”才艺大赛系列活动。
2、开展了教师“园丁杯”才艺展示系列活动。
3、开展了学生家长“春晖杯”才艺展示活动。
4、举行了一定规模的“庆祝建校十周年庆典活动”。
家校合作育人形成了教育合力
通过开展形式多样的家校合作,整合家庭教育和学校教育,形成教育合力。本期学校加强了家长与学校的沟通、交流与合作,使学校与家庭教育更有时效性、针对性,目标要求更一致。
1、继上期成立了各年级家长委员会后,本期成立了学校级家长委员会。委员会成员代表全体家长,参与学校教育和管理工作。
2、定期举办家长学校讲座,帮助家长转变教育观念,寻找与孩子沟通的桥梁,为孩子营造良好的家庭学习氛围,提高家庭教育水平。
3、邀请了香港著名亲子教育专家庄荣辉教授到我校开展以“得道之旅──掌握亲子智慧,轻松教育孩子”为主题的家庭教育培训活动。仅此项活动就有230名家长自愿参加。
学校学校工作总结篇4
学校保安的职业是锁碎的,细小的,但我热爱这个职业,概括起来主要表现在以下四个方面,即:责,勤,爱。三个字上,现分述如下:
一、在工作中长期坚持一个“勤”字
勤是我们搞好工作的前提和基础,尤其是保安工作,离开了勤字是无法完成职责的,保安工作看似轻松,实则不然,就拿我们一天的工作来说吧,一要经常开关门,二是每天进出的车辆近百趟次,三是我们还要随时随地,打扫周边的环境卫生。四是我们还要坚守职责,防止闲杂人等潜入院内搞破坏,所以这些都要靠什么来完成呢?当然靠的就是个“勤”字,此外对于校领导分配的其它各种任务,我们也是做到随叫随到,不折不扣去完成。
二、在工作中,始终围绕一个“责”字
我的工作是为学生负责、为家长负责、更是为学校的发展负责。所以我坚持做到人不离岗,不空岗,勤关门,对进出的每辆车,我都做到笑进迎出,不厌其烦地问清来龙去脉,严格把控,这样做的好处就是把很多的闲人等和与校内无关的车辆都拦截在校门外。对来访的家长和外来人员出入,我都做到了认真盘查、登记和引导。
三、一直以来,我遵遁着一个“爱”字来管理学生
把学生视同已出一样去关心他们、去爱护他们,天冷了看到有些穿少的孩子就跟他提醒一句,多加点衣服,对小孩子们就说,在放学和上学的'路上要靠边走,不要走在路中间去了,要注意来往的车辆等等。这样一来,我们也有了回报,是什么呢?是孩子们在进出校门口时的微笑和问候,说实在的,当我听到孩子们的问候和看到他们的微笑,我也就心满意足了。
以上就是我20xx上半年来的工作总结,不到之处,请校领导和各位老师批评指正。由于水平限制,还有很多内容没有表达出来,同时以上所述只是我应该做的,离学校领导的要求还不够,我会吸取教训,总结经验,在下半年里,在保安公司及校领导的正确指导下,进一步加强学校的保卫工作使每一项工作落到实处,做到防患未然,确保安全无事故。
学校学校工作总结篇5
学校食品安全卫生工作是学校安全工作的重要内容之一,食堂是学校安全事故的易发场所。为防止食物中毒、传染病和流行病等安全事故的发生,我校坚持预防为主、防控结合、标本兼治、着力治本的原则,根据《云县食品安全工作目标考核办法》和《云县食品安全事故应急预案》要求,同时结合上级主管部门关于开展食品安全工作自检自查文件精神,我校安全工作领导组对学校食堂进行了全面检查和整改,现将检查情况总结如下。
一、组织领导。
随着8份学校食堂的成立,我校就建立了以校长李仕龙为第一责任人,分管安全副校长罗文明为直接责任人并具体抓食品卫生工作,各班班主任为具体责任人抓日常工作的领导机制。
二、制度建设。
为加强学校对食堂的管理和监督,我校与食堂承包人签订了合同和安全责任状,制定了《后箐中学食堂安全卫生管理制度》、《后箐中学食品安全卫生应急预案》和监督措施,我校食堂有卫生许可证,从业人员有健康证。
三、监督管理。
1、学校由具体负责人每天早晚两次对食堂安全卫生进行监督检查,检查内容有从业人员是否穿戴工作服、工作帽和个人卫生情况,食物是否安全卫生,有没有腐烂食物和长芽豆类,食堂卫生是否干净清洁,食具是否经过消毒处理,物品摆放是否安全稳妥,有无安全隐患等,及时纠正违法违规操作行为。
2、学校积极开展和参与、配合有关部门对校园内部及周边食品安全的专项整治活动。
3、学校加大对食堂、小卖部负责人及从业人员的.教育培训力度,强化业主食品安全第一责任人意识,和,我校食堂业主两次参加了云县举办食品安全卫生培训。
4、我校逐步推行大宗食品对外定点采购,采购索要票据,食物样品保留24小时等措施。
5、认真落实领导批示,对群众或学生举报的食品安全事件逐一落实,及时反馈。
6、学校采取校会、通知和班会等多种形式,禁止学生采食不知名野果,不采食野生菌、不随便采食蜂蜜,讲究卫生、预防传染病等知识教育,防止食物中毒,切实保障师生食品安全。
四、保障措施。
为加强对学校食品的安全管理,我校安排分管安全领导、值周领导和值周教师加强学校食堂日常管理。其次,学校加大对食堂卫生基础设施建设力度,逐步改善食堂卫生条件。3月份,我校新建了学生食堂,面积达500多平米,同时改善了一些硬件设施,大大改善了食堂条件。
五、技术指标。
我校认真贯彻《云南省学校安全条例》、《学校集体用餐食品卫生监督办法》、《临沧市中小学食品安全管理办法》,加强管理,严格控制学校食品安全事故的发生,目前,我校尚未发生过食品安全。同时,学校加大对食品安全工作检查力度,加强食品卫生安全知识宣传教育工作,开展食品安全知识进校园、进课堂活动,提高学生的自我保护意识和能力。
食品安全卫生工作是学校安全工作的重中之重,稍一疏忽就可能导致一起严重的安全事故,多检查、多监督、多整改、多改善、多留心是杜绝食堂安全卫生事故的重要方法,发现安全隐患及时解决,不留任何死角。杜绝学校安全事故的发生,确保广大师生的生命财产安全是学校安全工作者的重任。
学校学校工作总结篇6
为切实做好学校防洪防汛工作,确保我校师生人身安全和学校财产安全,我校做了一系列工作,现将工作情况总结如下:
一、做好宣传,思想到位。
思想决定行为。思想上对防洪防汛安全工作的高度重视,是抓好此项工作的有力保障。为此,我校利用校会、集会等时间集中对师生进行安全知识的培训,自救自护能力的培养。从而增强他们的安全意识,明确了学校抓好防洪防汛安全工作的重大意义,真正使防洪防汛安全意识深入人心。
二、健全机构,加强领导
我校领导高度重视师生的防洪防汛安全工作,把防洪防汛安全工作作为学校工作的重中之重来抓。学校成立了防洪防汛安全工作领导小组,加强对安全工作的领导。在汛期每周都要召开一次学校防洪防汛安全工作领导小组会议,就发现的`问题进行深入的讨论交流,统一思想、形成共识。
三、明确分工,责任到人
我校为了明确责任,把汛期防洪防汛安全工作落实到实处。学校分别就全体党员、各班主任作了明确分工,使每位责任人明确“我的职责是什么?”“我应怎么做?”“如果我做不好,将会造成什么严重后果?我应负担怎样的责任”,如此一来,形成了领导与各成员共同致力于抓好学校防洪防汛安全工作的良好局面。
四、具体措施如下:
1、开展各种形式的活动,有针对性的向向师生进行汛期防洪防汛安全教育(包括防洪教育、防溺水教育等)增强防范意识和自救自护的能力,防患于未然。
2、严禁学生到没有安全保护或不熟悉水情的河流、水渠、池塘等地方游泳、洗澡、戏水。
3、午间、值班教师要按时进班查看学生到校情况,如发现有未到校学生,要及时与班主任取得联系,以便及时与学生家长取得联系,学生得到及时寻找,以防范发生事故。周六、周日期间班主任把本班学生分成若干小组(小组成员分别是家与家较近),以便相互监督,有效地对因私自外出洗澡而出现溺水事故进行遏制。
4、加强对学校周边环境的安全隐患的排查,力争把防洪防汛安全隐患消灭在萌芽状态。
5、落实汛期24小时值班制度,保证信息畅通,遇到紧急情况要立即上报。
学校学校工作总结篇7
一、自我校确定将象棋作为特色打造以来,学校逐步健全了管理网络,即副校长分管、体艺教研组具体负责、体育、音乐类教师具体实施,最终落实到学生,形成普及→提高→特色这样一个四级管理、三个层次的组织管理体系,将普及和争创体艺特色相结合,充分利用校内外的教育资源,面向全体学生,提高整体素质,中学学校 工作总结。
二、我校还成立了以吴晓红主任为特色项目带头人的一个以青年教师为主的教研组。自编校本教材《象棋初级教程》、《象棋入门》、《学象棋》等,利用体育、大课间活动、兴趣小组活动时间开设了“中国象棋”教学,加强象棋教学的推广。低年级以兴趣激发和初步下法为主;中年级以基本规则与品德教育为主;高年级以作战水平与多种策略为主。学校也加强班级兴趣小组的管理,每次活动做到“四定三检查”:定时间、定地点、定指导老师、定学员;检查老师是否到岗到位、检查学员出席人数、检查活动内容落实。真正体现了普及性,做到了全员参与。
三、由于学校新建大楼,校园环境是一片空白。学校组织召开专门行政会议进行讨论,派中层赴丹阳实验学校学习后,由朱艳琴老师负责制定环境布置方案,在全校范围内征集作品,赵晓燕老师具体负责作品的筛选,用以环境布置。开展学校楼宇命名方案和校徽方案的征集活动,体现了学生小主人的作用。及早布置,及早落实。
四、在校园文化的布置中渗透学校的体艺特色,营造浓郁的学习氛围,真正体现“书香校园、象棋特色”。
五、努力抓好常规体育、艺术工作
学校积极推进“阳光体育活动”,用制度保证学生每天有一小时的体育活动时间。并在全校开展了广播操和眼保健操比赛,很好地推广了新的广播操,工作总结《中学学校 工作总结》。成功举办 “六一艺术节”活动,受到了群众的好评。
积极组织工会活动,成功举行了“庆三八放飞心中的歌”歌咏比赛,极大调动了广大女教师的积极性。我校10名教职工在新区登山比赛中夺得团体第五名的好成绩。
六、加强安全教育,提高学生意识
1、切实加强安全教育。为保证师生安全,争创“平安校园”,学校全方位开展安全教育活动。严格教师值勤纪律,设立红领巾监督岗和流动岗,在管理上保证校园安全;深入师生、班级,每周都安排固定的时间宣传安全教育;制定突发事件的应急预案,并成功进行了预防地震的演练,提高学生自我保护的学习实践能力,让学生学习安全知识,掌握自护本领,提高自护自救能力。分两次发放告家长书,提高家长的安全意识,让家长协助学校共同搞好安全教育。请姚桥派出所的交警到进行交通安全知识讲座,增强了学生的安全意识。
2、加强校舍安全和周边环境的`检查。学校成立安全检查小组,由谢校长牵头,总务部门协助,每月定期对校园及周边安全隐患进行排查,防患于未然。最近学校又安装上监控系统,既将投入使用。
3、认真落实《学校卫生工作条例》,进一步规范了学校卫生工作。抓好学生常见病和传染病的预防工作,认真上好健教课,提高学生的健康意识。针对h1n1病情不断蔓延之势,严格执行因病缺课上报制度,做到天天上报。关注学生心理健康,有兼职心理辅导老师。加强学生饮食卫生管理,确保学生的人身安全。
4、加强校车管理制度,安排专人负责压车确保安全。
七、校园建设、幼教方面
学校新教学大楼以投入使用,食堂、操场的建设正在进行之中。校园的绿化也以基本到位。
幼教方面成绩显著:三月份成功举行了亲子运动会,受到了家长的好评。李海琴老师在市级赛课活动中获一等奖。
八、有待改进的方面
1、课堂教学还存在不少问题,要继续进行有效课堂的研究,从制度上保证研究落到实处,使师生的课堂教学行为得到根本性的。
2、学生的行为习惯、学习习惯有待加强,德育层次化研究的成效不够显著,一部分学生存在知行不统一的现象。
3、学校的周边环境整治不力,小摊摆卖无法制止。校门口公路狭窄,破损严重,师生出行受到影响。
4、由于学校搞基建,学生正常的活动场所受到限制,学生正常的教学环境受到影响。
学校学校工作总结篇8
为切实做好20xx年底和20xx年初火灾高发期的隐患排查整治工作,我校严格按照上级的要求,建立组织领导机构,进行了认真的动员和布署,开展了以校部为基础的全面摸底排查和中心学校领导小组组织的重点排查活动,排查出了火灾隐患重点和难点,并督促落实相应的整治措施,与此同时我校开展了火灾隐患排查整治工作的宣传教育,不断提高师生的安全意识,确保了我校今冬明春及春节期间的消防安全。
一、领导重视,组织机构健全
为了保证我校火灾隐患排查整治全面有序地开展,成立了“火灾隐患排查整治工作”领导小组:组长:
副组长:
组员:
办公室设在安保处,办公室主任由曾名杰兼任,开展日常工作;彭毅兼任办公室副主任,负责日常工作事务。
二、制定了方案,并认真加以落实
根据我校工作部署方案,结合我校实际,拟定了整治方案,并按照方案的要求,由领导小组成员对全镇学校住房进行认真的摸底、排查,重点明显危险地段、学生公寓等场所、老旧房屋、旧电线、仓储场所。重视消防栓的安置、灭火器是否配置及灭火器是否能够正常使用。同时要求各校部在节前利用广播宣传冬季防火工作及注意事项,学校还开展了多次森林消防培训会。
三、针对排查出的问题,认真研究整治方案
经过排查,虽然我校的绝大部分师生都有一定的消防意识和火灾防范知识,但很有限,对排查出的问题大多数很快采取相应措施进行了整改。冬季天气较冷,学生在家存在大面积使用烤火炉现象且由于该处实际情况较特殊,一般只有出现线路出现问题后才立即解决。
四、排查出的火灾隐患重点及整改措施
检查中发现有少部分灭火器压力不够,立即加压,让每一个灭火器都能正常使用。
五、今后消防工作努力的方向
我校将在今后的消防工作中,继续认真落实各项消防安全措施,加大宣传教育力度,经常进行检查督促,特别是火灾高发期组织力量不间断地对重点安全隐患地点进行整废,力争不发生消防安全事故。
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