责任的工作总结精选5篇

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我们应该在工作总结中反思自己的个人贡献,学会写工作总结,自身的综合能力一定都有所进步,下面是好文档范文小编为您分享的责任的工作总结精选5篇,感谢您的参阅。

责任的工作总结精选5篇

责任的工作总结篇1

xxxx年前三季度,县城建投按照年初目标扎实开展各项工作,主要工作情况如下:

一、工作完成情况

(一)全力推进融资工作

xxxx年三季度县城建投融资部按照年初工作任务,总计划完成了融资x.xx亿元,到位贷款x.xx亿元。分别为(x)流动性贷款,已融资x亿元,到位贷款x.x亿元,其中:巴陵农商行流动性贷款x.x亿元,农业银行x.x亿元,工行x.x亿元(未发放)。(x)新墙河疏浚项目审批x.x亿元,发放贷款x.x亿元。(x)污水处理厂项目审批x.xx亿元,已全部发放。(x)xx县物流配送中心项目审批x.x亿元,已发放x.x亿元。

(二)全力推进新墙河疏浚项目

新墙河清淤疏浚项目,分为两段开始施工,第一段为公田段,目前已完成工程量的xx%,第二段为新墙段,目前已完成工程量的xx%,预计整个项目在年底前全部完成。关于新墙河河道治理可利用废料(砂、卵石)的处置,采取公开竞拍的方式,第一次竞拍于x月xx日完成,拍得资金xxxx万元。计划在xx月中旬,启动第二次竞拍,拟拍卖砂xx万吨、卵石xx吨,总价值约xxxx万元。

(三)全力推进城投改革转型升级工作

今年x月xx日,县委第十三届第x次常委会议召开后,xx按照会议要求,与相关领导和部门研讨修改改革方案,并制定了路线图、日程表,明确各项工作责任人,全力开展改革工作。目前,xx已与相关单位就整合资源,国资门面过户,并转xx股权划转工商变更手续、清产核资等工作进行初步对接,全力推进xx改革转型升级。

二、存在问题

1、近年来,国家金融政策越来越规范,融资门槛逐年抬高,当前,我xx的主要融资渠道是包装项目,缺少实体项目支撑,在项目包装过程中,资料难做,审批手续复杂繁多,导致融资难度大,同时,抵押物的不足也为制约融资工作的瓶颈,很大程度限制了融资工作。

2、新墙河疏浚项目实施分散、且涉及范围广、时间长、跨多个乡镇、村组,多种矛盾和利益胶着,属地协调极其艰难,尤其老百姓阻工十分严重。每月xxxxx投诉信件多达x、x条,平均每周都有x至x条投诉件,导致施工进度缓慢。

3、改革转型升级工作启动后,对于人员的安排方案迟迟没有定夺,在一定程度上导致了人员在工作中有情绪不稳,瞻前顾后的现象,没有全身心热情饱满的投入工作。

三、后段工作安排与建议

1、全力彻底推进xx转型升级,成立投资集团。

按照修改后的《xx县城市建设投资经营有限责任xx改革转型升级实施方案》进行改革工作,按要求成立投资集团,力争在年底前完成新投资集团xx机构设置、工商登记事项,完成县内其他国有xx的并转和优质资产、资源、特许经营权注入。

2、全力加快推进融资工作,部署明年融资项目。

新的投资集团xx成立后,能大幅度缓解融资困境,接下来xx要把握机会,认真研判,科学制定融资计划,进一步加强与金融机构的对接,部署好明年的融资计划,夯实融资工作基础。同时,还要聘请评级xx、审计xx、法务xx开展新集团评级前期准备工作,确保通过x-x年的努力,使集团xx企业信用评级达到aa+,进一步打通融资渠道,促进企业的良性循环与健康发展。

3、全力加大人才培养与引进力度,提升xx软实力。

xx要进一步建立健全薪酬考核管理机制、人才激励机制和人才引进培养计划,多方调研制定科学合理的绩效改革方案和人员管理办法,高薪引进融资、工程、财务等专业技术人才及高级职业经理,加快人才队伍建设,从薪酬待遇、晋升渠道等方面,全面激发人才干事创业热情,提升xx软实力,促进xx的高效发展。

责任的工作总结篇2

岁月如流,从20xx年春担任学前教育督学以来已经过4个年头。回顾这几年的工作,应该是收获颇丰的。

一、收获成长

担任督学工作之初,心里是惶恐的,不知道自己该做什么,怎么做,才能承担起责任。因此认真学习是必不可少的,通过学习国务院《教育督导条例》、教育部《学前教育督导评估暂行办法》,以及区教育局的培训,我对责任区督学工作的意义、任务有了初步的认识,明确了工作的责任,认准自己的身份定位。

以学习者、研究者、促进者身份进入幼儿园,尽量不给幼儿园增加麻烦,给幼儿园带去实实在在的帮助,让幼儿园能乐意接受此事,并能利用督学机会促进幼儿园发展。在督学过程中,自己深入到一线,深入到幼儿园一日生活中,在与其它督学的交流、探讨中提升了自己的专业素养,弥补了在管理岗位上的不足。

二、幼儿园变化喜人

因督学要深入幼儿园看半日活动,看包括入厕、饮水、洗手等的各生活环节。而幼儿常规建立不是一蹴而就的,因此每期至少1次的入园督导,促使幼儿园日常工作不敢懈怠,对幼儿园是压力、也是动力。

经过督导,大多幼儿园管理更加规范,环境更加优美、育人效果更加明显,区域游戏更加丰富。尤其是第一批督导的龙王中心幼儿园、福洪中心幼儿园、花蕾幼儿园等民办公益性幼儿园进步明显,办园水平不断提升。

三、下一步打算

(一)突破督导瓶颈。经过4年督学,虽然取得一些成绩,但对于部分起点较高的幼儿园也遭遇瓶颈,下一步在创新督导工作上下功夫,找准此类幼儿园问题,促进其良性发展。我自己的责任园所:巨人树幼儿园、城厢中心幼儿园、川化润嘉幼稚园、爱心培幼儿园等4所幼儿园也属于此类情况。

下一步,对于3所一级园重点督科研课题及课程建设,爱心培幼儿园重点督游戏及师资培养,同时争取外援(专家)对他们进行诊断,帮助幼儿园进一步做实做亮特色,提升影响力。

(二)加强自身学习。责任区督学工作是原则性、技术性并重的工作,要成为一个优秀督学,必须加强专业知识学习,在以后工作中我要积极参加各级各类培训,通过自学等方式,提高自身专业能力,尽力达到以“提高教育教学质量为中心”的督学效果。

责任的工作总结篇3

督导时间:20__年9月

责任区:四所学校的挂牌责任督学,这四所学校是:特教学校、鹤溪中学、巷后实验学校、建山学校。

督导主题:开学工作情况随机督导。

一、主要成绩:

这次督导针对开学情况主要读到了学生广播操、大课间活动,深入到课堂听课,检查课程执行情况,检查备课本、作业本,学生午餐、整洁卫生,专用设备使用、管理情况,查看阳光体育活动安排表和学生参与活动情况,并进行了部分师生座谈和查阅有关资料。从检查情况看,主要表现为:

一是教学管理规范,能按照规程管理教学,常规管理规范有序;二是学校对作业、教案、上课情况及时检查,详实记录,常规督查到位;三是教案备写与课堂教学进度一致,作业量、难易度、密度适中,批改符合要求;四是学校听评课活动能全面展开;五是不仅教学工作抓得紧,且学生的良好习惯的养成教育也十分重视,不仅抓好学科知识的教学,且能组织学生开展丰富多彩的社团活动。

1.特教学校:医教结合,送教上门

建立了学生实践基地,并成立校本教材研发小组,进行相关校本教材的编写工作。根据教师特长及学生的能力,开设多个社团活动。

全市班就读工作指导中心建设基本完成,康复中心建设完成,学校将承担全市随班就读学校和教师的指导巡视工作。

2.鹤溪中学:抓住机遇,高调创建。

能抓住创建教育现代化这一契机,无论在办学条件上,还是教育教学管理上,都能立下高标杆,克服重重困难,使学校校园面貌和师生精神面貌发生了巨大变化,学校管理和教学效度实现了新突破。开学初,学校分别召开了中层领导会议和全体教师大会,传达教育局开学工作会议精神,安排部署了本学期的主要工作,各部门制定了切实可行的计划,各项工作井然有序。加大了安全工作的力度,对学校安全隐患进行了排查;可以说,各项活动都开展得有声有色,扎实有效。

3.巷后实验学校:师德过硬,学风一流。

学校重视教师良好师德的管理,以省“五严规定”规范教师的言行,杜绝一切有损于人民教师形象的人和事。特别是许多学校能大树身边的模范典型,从正面引导教师充实正能量,提高教师自身的品质修养和思想素质。学生方面,学校普遍重视新的《小学生守则》的学习和实践,细化到学生的日常行为规范的操作和评比工作中,将学习守则落到实处。抓住学校特色,继续发挥“小篮球大教育”的特色辐射作用。学校重视青年教师的培养,为青年教师们主题组织了一次“立足岗位站稳讲台”的主题讲座。刘校长从班级管理的艺术和课堂教学两个方面给青年教师们分享了自己工作多年的心得和感悟,也给出了一些具体的实实在在的指导方法。青年教师们认真聆听,大家觉得刘校长的讲座贴近生活、贴近实际,对自己的班级管理和教育教学有很大的帮助。

4.建山学校:本土文化,因地治宜。

提升办学品味”是学校实施素质教育,打造“一校一品”是建山学校办学进程中的内涵创新项目。学校形成富有本乡土特色的校本文化,普及学校从“面、线、点”全面推进特色工作。面上,成立了科技特色创建团队,编制了科技小本教材,每周一节科技校本课;线上推广,组建科技社团,成立科技成果展览室和少女科学院;点上结果,大力培养科技小英才,积极参加上级各类科技比赛。“

二、主要问题

1.师资力量不够,四所学校专业教师配备都缺编

2.校园周边环境有待提高,特别是特教学校和建山学校校门口来往车辆较多,给学生的出行带来安全隐患

三、督导意见和建议:

1.对现有教师,特别是年轻教师规划专业发展计划,采取请进来,走出去的方法,创造机会提升教师的业务水平。

2.聘请代课教师要专业对口,采取本校“一带一”形式,提升他们的教育教学质量。

3.与当地政府部门和执行部门沟通、商讨改善校园周边环境,确保学生安全。

责任的工作总结篇4

本学期,本人督导责任区仍是xx中学、xx中学、市第一中学以及市外国语中学四所学校。根据我市督导工作要求,以及创建全国中小学责任督学挂牌督导工作任务,在市教育局督导科的指导和鞭策下,在四所学校和众位同仁的支持和配合下,较好地履行了一名责任督学的工作职责,现将工作总结如下。

一、认真学习,提高水平,力争做到依法依规督学。

从事责任督学工作已三年有余,但细细想来,仍有许多之处弄不明白。古人云:温故而知新。诚不欺我。在督导过程中本人能做到边实践,边学习,学理论,学经验,学先进。

一是研读《中小学校责任督学挂牌督导办法》的通知、《关于全国中小学校责任督学挂牌创新县区市的通知细则》、《xx市中小学校责任督学挂牌督导文件制度》、“八项经常性督导事项”等相关文件,二是积极参加市教育局督导科组织的相关培训学习,提高督导能力和水平,为依法依规从事责任督学工作夯实基础。

二、履行职责,积极工作,为学校办好学尽心尽职。

一学期来,本人按照督导计划,每月有重点的对四所学校进行经常性督导。其中3月份参加督导科组织的体育专项督导;4、5、6月份为经常性的督导,主要是围绕“八项经常性督导事项”开展督导;6月中旬,参加xx市教育局组织的“规范办学行为,执行八项规定”的专项督导;7月份为综合督导,主要内容是参加学校第二轮三年发展规划终结性督导评估。

一名合格的责任督学,不仅仅要能时时捕捉到学校工作中的闪光点,还要能及时发现学校管理中不易察觉的存在问题,更要能尽心尽职地帮助学校解决问题。有个周一上午8点我到一所学校,发现学校门口围着一群学生,因学生忘了穿校服在等候家人送过来。于是我找到校长和分管校长了解情况,说因外事活动需要。我把情况一说,校长们很重视,就一起想办法解决此事。当时我提了一个方案,既在需要的当天早上6:30左右,通过“校园通”平台,由学校统一给学生家长发短信,提醒孩子带校服。此建议一出,两位校长都叫好,这个问题就这样轻而易举的解决了。此类事例颇多,虽然都是一些小事,但就是这些小事就在帮助学校得到解决,作为一名责任督学,心里很有一点点的成就感。

一学期的督导工作,我始终坚持为学校着想为学校服务的理念,坚持“督”从公,“导”从诚,在每次督导中都能给学校留下一些建议或想法,这种对学校高度负责的精神、积极向上的工作态度得到了学校的认可和赞许。

今后,我将会加强对前沿教育管理和新课改中有关教育督导理论的学习,克服工作中不到位、不尽人意的地方,使自己能够在新的形势下胜任责任督学工作。

责任的工作总结篇5

时光荏苒,伴随着寒冬的到来,自律会本学期的工作也进入了尾声。回顾这学期的工作历程,每一步都渗透着自律会全体成员的汗水,是成员们用努力与辛劳,为全院同学营造了更加良好的学习、生活和工作环境!按照学期初的计划安排,在全体成员的共同努力下,自律会圆满的完成了各项既定的工作计划任务,取得了可喜的成绩。在这一学期中,我们都见到了自律会的成长,在大家的努力下,自律会不断发展成熟。现将20xx~20xx学年上学期工作做如下总结:

1.顺利地完成了自律会的换届。通过各部的紧密合作,顺利的进行了新一届的纳新工作。首先,宣传部各尽其能,发挥各成员积极性,通过办海报等形式,将其宣传工作做得有声有色,吸引大一新生的加入。同时,让大一新生更加了解自律会。通过宣传,近百名会计学院新生报名自律会。后来在竞选时,通过上一届主席和部长的协助,确定了新一届干事初步人选。在试用期后,三十多名新生正式加入了自律会。

2.自律会的主要工作是查课、查操,刚进会的大一新生对这一方面不是很了解。通过在例会中,主席和各部长的谆谆教导,在实践中主席和各部部长的带领,渐渐地,新干事们学会了如何查课、查操。大一新生的积极行动比较高,都能出色的完成被分配的任务。但由于经验不足,一些干事对于遇到的突发事件处理的不是很好。后来,在与学姐、学长的交流中,逐渐学会了处理各种情况。秘书处的工作主要是依据各部的查课、查操情况如实的将其填写在出勤统计表中。对于这份需要细心和耐心的工作,秘书处干事在部长的指导下,能够很好的完成。几周过后,自律会的工作井井有条的进行着。

3.由于今年收了几个中澳会计的新生,他们的课程太多,大部分时间都在学习上,大多数的查课,填单、表都交给各部其他干事。经过几周的磨合,各部干事团结,各部之间合作融洽。

4.十月上旬,会计学院举行激扬青春,放飞梦想晚会。自律会各部成员提前到达会场,对会计学院新生观众安排得当。同时,给各位观众发放了荧光棒,为整个会场营造了良好的气氛。

5.同在十月份,会计学院举行了新老生交流会既会计学院三会联谊会。参加者都是会计学院自律会、学生会、宿管会的成员以及各班班委。自律会主席、各部部长以及各干事同时参加。在会上,自律会成员精心准备节目,通过表演歌曲、相声,赢得会场的掌声,带动现场的氛围。

6.十月中旬,大院举行的篮球比赛,自律会成员配合会计学院篮球队,为在球场拼搏的队员摇旗、呐喊、助威,同事帮忙送水,做好后勤工作。会计学院篮球队在我们的支持配合下取得节节胜利,最终夺得奖杯。同时自律会在这期间的工作受到老师的表扬。

7.十一月中旬,在自律会的组织下,会计学院顺利的完成了安全知识讲座,主讲者是保卫处处长范永年。由自律会外联部联系范处长。由宣传部制作张贴海报进行宣传。在讲座之前,自律会成员提前到达讲座教室,对教室内精心安排。宣传部对黑板进行装饰,其他各部团结协作,组织到场同学就坐,查点人数。由于宣传工作到位,吸引更多同学到场,全场250个座位座无虚席。各部认真完成工作,并且认真听取了范处长的讲座。通过这次安全知识讲座让会计学院的同学们认识到:生命诚可贵,安全价更高。听了范处长的讲话,同学们了解了更多的安全隐患以及有关安全方面的知识。特别是在我们的宿舍中的安全隐患、在我们求职过程中的安全隐患。通过这次讲座让同学们最受益的是如何应对各种安全隐患。比如:在宿舍使用电器的问题,在求职中上当受骗了该怎么办等。通过自律会组织的这次活动,真正在用学们中间起到了作用,同时自律会的工作也得到了同学们的认同。讲座很精彩,自律会工作做的也很好,受到范处长的表扬。

尽管成员们在本学期都提高了个人能力,积极性也得到较大提高,并促使了自律会的进步,但仍存在一些问题:

1、部门各成员间的交流仍有待提高,整体合作有待改进和完善

2、由于各方面的原因,给部门干事的机会较少

3、干事们不爱表现自己,有时对工作不够积极

4、成员对于管理能力的欠缺

因此,针对以上问题,我们总结了以下几点解决措施:

1、规范责任制,明确成员分工,以质量和效率为标准

2、单独找成员谈话,提高成员积极性与服务意识,增强成员责任心,并认真对待各项工作

3、分配工作时可以留给成员充分的时间进行经验的积累及改正,也能增加成员的锻炼机会

4、培养部门成员的能力,给成员提供机会

我们在工作中能够及时认识到不足,并提出解决措施,总结经验,才能创造更加广阔的发展空间,才能让自律会的制度更加健全,工作成果更加完美。

本学期,在各部门、成员的协调组织下,我们做好了有关的各项活动,积极扩大了自律会的影响力,加强了与老师、与同学们之间的交流,促进了成员的成长,为自律会以后的持续发展培养了优秀的干事,加强了部门文化建设,增强了部门的凝聚力。

在本学期,自律会的全体成员都付出了辛勤的汗水,创造了让人欣慰的佳绩,但仍存在一些不足,相信经过自律会全体人员的共同努力,我们会完善各项工作与制度,不断创新思想,提高工作效率,秉承不卑不亢的办事宗旨,坚持自律、自立、自强的原则,发扬为学生负责的精神,共创文明的生活学习环境。在新的一学期里,自律会将继续做好本职工作,努力学习,积极与外界交流,改进工作中的不足,致力于为同学们创造一个更加和谐、舒适的学习生活环境,为把自律会建设成为一个规范、先进的组织而努力,相信在大家的努力下,自律会会取得更优异的成就。

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